臺南市市長黃偉哲期盼建構「希望家園」的施政理念，能落實在轄區內各個事業單位，為達成此目標，勞工局至今年為止已成立41家安衛家族，期盼藉由教育訓練宣導模式，透過專業的講師授課，讓學員能夠提升安全衛生意識，並成為事業單位職安種子講師，將學習到知識傳遞給員工，一點一滴形成公司的安全文化。
臺南市政府勞工局於114年7月18日假信鼎技術服務股份有限公司辦理「信鼎城西安衛家族教育訓練」，本次教育訓練邀請南區職業安全衛生中心、臺南市政府警察局交通警察大隊，課程主題分別為「職場不法侵害」、「道交條例重點罰鍰暨實務防災案例宣導」，第一堂「職場不法侵害」由陳昱安查員授課，她首先說明職場暴力是指勞工在工作環境中遭受虐待、威脅或攻擊，以致於明顯或隱含地對其安全、福祉或健康構成挑戰，所以依職業安全衛生法第6條第2項規定，雇主對執行職務因他人行為遭受身體或精神不法侵害之預防，應妥為規劃及採取必要之安全衛生措施，第二堂「道交條例重點罰鍰暨實務防災案例宣導」由柯相宇警務員擔任講座，他首先提到用路人的安全，近年來有大幅度的提升，如：應優先禮讓行人的道交條例到AI偵測違規的科技執法，提升民眾的交通安全意識，然後他提到防禦駕駛的觀念，並提醒學員現今道路多設有科技執法，切勿在行進中或等待中低頭滑手機，一來避免被罰款，二來避免未注意周遭環境變化，而遭受到波及自身生命和財產。最後他勸導請用路人多一分專注少一分危害，平安出門，安全歸來才是最重要的。
勞工局王鑫基局長表示，勞工為企業、家庭努力的打拼，而雇主也應負起照顧的責任，大部分的職災都是可以被預防的，希望學員透過本次上課學習到的知識，期盼回到事業單位後分享到職場，將有助於事業單位內安全衛生實務管理層次的提升。