「過勞」（職業促發腦心血管疾病）案件的發生，往往不是單一因素所引起，與勞工是否罹患腦心血管疾病及工作環境、工作負荷均有相關。為避免勞工因異常工作負荷促發疾病，職業安全衛生法規定，雇主使勞工從事輪班、夜間工作、長時間工作等作業，應採取含辨識及評估高風險群、安排醫師面談及健康指導、調整或縮短工作時間及更換工作內容、實施健康檢查、管理及促進等預防措施，提醒雇主應落實，以維護勞工身心健康。