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【勞資爭議】 什麼情形下要給付勞工資遣費?

 雇主依勞基法第11條、第13條但書規定終止契約,或勞工依同法第14條第1項規定終止契約時,雇主應發給勞工資遣費。

若依勞基法第12條不經預告解僱勞工(所謂開除)則無須給付資遣費。