大統益股份有限公司經營核心理念首重「三安」，即：工安、環安及食安，並於109年及110年連續獲得勞動部推行職業安全衛生優良單位獎項，顯見落實職業安全衛生精神，值得業界學習仿效。臺南市政府勞工局於今年度（111年）邀請其成立「大統益安衛家族」，藉由大廠帶領小廠運作機制，透過經驗傳承、輔導及教育訓練等方式積極協助家族成員改善工作環境，共同為臺南市市長黃偉哲打造「希望家園」的施政願景一起努力打拼。
臺南市勞工局於111年8月25日(星期四) 假大統益股份有限公司辦理「111年度大統益安衛家族第一場教育訓練」，本次教育訓練邀請南區職業安全衛生中心林棓司副主任講授「經營者與主管集合訓練」、「安衛成員集合訓練」。第一堂課程「經營者與主管集合訓練」，他首先提到近兩年重大職災統計與分析（營造業，以墜落為最大宗。製造業，以被夾、被捲、墜落、感電為最大宗），再來講述的是職安法相關法令及近期發生的職災案例，讓在座的學員了解職安法令中所規範雇主應設置符合規定之必要安全衛生設備與措施、源頭管理的重要性。下午課程為「安衛成員集合訓練」，林副主任就事業單位常違反職安法的態樣作分析，最常見的有第6條應設置符合標準安衛設施、第27條承攬管理共同作業、第37條職災應8小時內通報等，並針對安衛設施未符合標準所造成的危害，依圖示及說明講解，讓學員更能知悉現場的作業環境，進而達到危害預防的目標。
勞工局王鑫基局長表示，大統益股份有限公司原先也是「永保安康」安衛家族成員，這些年在職安衛管理方面也逐漸成長茁壯，不論是推動安全設施及執行5S環安衛月巡活動等，大幅提升廠內作業人員安全度，如今更受邀請擔任核心企業成立「大統益安衛家族」，盼能將其經驗分享，透過集合式教育訓練、互相學習、資源共享，帶領家族成員朝零職災目標努力。