為讓市民朋友及移工夥伴都可以安心過好年，黃偉哲市長提醒春節期間千萬不得非法聘僱移工、亦不可指派移工從事許可外工作，也提醒移工夥伴們好好休息，千萬不得在假日非法打工，以免影響後續在臺工作權益。
勞工局王局長鑫基表示，去(112)年轄內違反就業服務法第57條第1款「聘僱未經許可、許可失效或他人所申請聘僱之外國人」占居第1，而違反同法第44條「任何人不得非法容留外國人從事工作」則位居第2，一般民眾常誤以為只要移工「非失聯身分」、「沒有支付薪水」就不會有違反就業服務法之虞，但其實只要容留未經申請許可的移工從事工作，不論身分是失聯移工或他人所申請聘僱的移工，皆已違反就業服務法的規定。
勞工局補充提醒，春節期間雇主常因自己或親朋好友市場、餐飲店生意比平日忙碌，甚至是家戶大掃除的需求，就會指派所僱用的移工去幫忙，或「商借」他人所聘用的移工來「幫忙一下」，以為只是「短期」、「臨時性」、「沒有聘僱關係」就不違法，然只要使移工從事原申請許可以外的工作，或替未經申請許可的雇主工作，都已違反就業服務法，其中指派所僱移工從事許可外工作之合法雇主，可處新臺幣3~15萬元罰鍰，並限期改善，未改善者即廢除雇主聘僱許可。而聘僱他人所申請的移工甚至失聯移工，將處以新臺幣15萬元以上75萬元以下罰鍰，5年內再犯者將處3年以下有期徒刑，拘役或科或併科120萬元以下罰金，民眾及事業單位切勿圖一時方便而因小失大。
另為讓移工可以在府城安心工作、生活，勞工局持續編製多國語言宣導資訊，除於Line等網絡加強宣導，亦於勞工局網站建置多國語言宣導專區，內有嚴禁酒駕、豬瘟防疫、電動機車等等和生活密切相關的宣導資訊，供雇主、仲介、民眾下載運用，有需求的民眾也可以來電索取（電話：民治市政中心06-6373463、永華市政中心06-2951052），將免費提供以實踐黃偉哲市長「希望家園」之理念。